為使公司日常行為規(guī)范化、制度化和統(tǒng)一化，使公司員工的管理有章可循，提高工作效率、責任感和歸屬感，經(jīng)行政部報經(jīng)總經(jīng)理批準后，特將修訂版制度發(fā)布如下。
10月22日，福恩國際南部山區(qū)生態(tài)環(huán)保行。
為進一步規(guī)范公司內(nèi)部管理，明確崗位職責，堅持管理規(guī)范的原則，保障公司運營的有序推進，經(jīng)行政部報經(jīng)總經(jīng)理批準后，就《組織架構(gòu)》等制度的修訂進行意見征求，以上制度請公司全體員工認真查閱，提出相應(yīng)意見。
